BATANGHARI – ASN di setiap Organisasi Perangkat Daerah (OPD) keluhkan kekurangan tenaga kerja Pegawai Tidak Tetap (PTT), Sekretaris Daerah (Sekda) H. M Azan SH angkat bicara.
Bilang Azan, dari keluhan itulah menujukan bahwa tidak adanya kesiapan bagi para kepala OPD dan ASN yang mampu beradaptasi dengan pola kerja saat ini.
”Idealnya kita sebagai ASN seharusnya cepat dalam beradaptasi dan harus cepat juga menguasai situasi keadaan seperti saat ini,” Ujarnya.
Lanjut Sekda, sebagai pejabat juga seharusnya sudah tau apa saja yang harus dikerjakan. Bekerja sesuai dengan tugas pokok dan fungsi (Tupoksi) yang telah embankan.
”Bapak Bupati telah memberikan amanah kepada kita. Tentunya itu sebagai tupoksi, jadi kita harus siap dan mampu menjalankannya, jangan tergantung kepada PTT ,” sambung Azan, Selasa (18/01/22).
Masih kata Azan, sebagai pejabat di lingkungan Pemkab tentunya sudah melalui proses dari pelantikan dan pengucapan sumpah jabatan yang sesuai dengan jabatan masing-masing.
ASN Tidak Boleh Manja
”Dengan jumlah rasio pegawai yang ada sekarang ini, saya rasa kawan – kawan ASN mampu mengatasi pekerja yang di embannya,” Terangnya
”Walaupun saat ini pegawai tidak tetap (PTT) belum kita keluarkan SK atau belum masuk bekerja,” Tutur Azan.
Sekda juga memaparkan, sebenarnya ini bukan suatu alasan bagi para ASN. Bahkan seharusnya, ini adalah suatu tantangan. Dengan tidak adanya PTT harus tetap cepat, tanggap dalam menyelesaikan pekerjaan.
Baca Juga : Momen Tegur Sapa Paripurna HUT Jambi, Masnah dan Cik Bur Canda Politik
Azan menerangkan, sebagai pejabat juga tidak ada istilah kata tidak mau, tidak tau atau pun tidak sanggup dalam bekerja. Semua ASN, bekerja seusai tupoksi.
Maka dari itu, kepada para ASN yang manja akan merugikan sendiri, dan menunjukannya bahwa kwalitas, kwuantitasnya ASN tersebut tidak bagus.
“ASN yang manja itu dapat merugikan diri sendiri, karena itu berinflikasi kepada kinerja, sedangkan kita dituntut sesuai perjanjian kerja yang telah di beri oleh bupati .” Tutup Azan.